公司借解散为由辞退孕妇公司借解散为由辞退员工，出一个通知单，说公司效益不好，暂时业务解散，要员工签字，说签字后赔偿一个月工资，员工都签字了，我也没办法签字了，我现在怀孕2个月，请问这个签字生效么，我还能再去劳动仲裁要求对孕妇的赔偿么？在单位期间，公司没有签订任何劳动合同，也没有买社保。
公司借解散为由辞退孕妇公司借解散为由辞退员工，出一个通知单，说公司效益不好，暂时业务解散，要员工签字，说签字后赔偿一个月工资，员工都签字了，我也没办法签字了，我现在怀孕2个月，请问这个签字生效么，我还能再去劳动仲裁要求对孕妇的赔偿么？在单位期间，公司没有签订任何劳动合同，也没有买社保。