在私企干了1年5个月,没上保险,没签合同,现在想辞职,我该怎么要求其补偿?能补偿多少?我在一家私企干了1年5个月,10年9月进公司,工资是2000死工资加300饭补,试用期两个月,10年11月份转正以后工资是2500+300;满一年(即11年9月份)以后工资是3000+300,公司一直没上保险,没签合同,现在想辞职,我该怎么要求其补偿?最重要的是能补偿多少?【请律师回答的越详细越好!谢谢!!】
在私企干了1年5个月,没上保险,没签合同,现在想辞职,我该怎么要求其补偿?能补偿多少?我在一家私企干了1年5个月,10年9月进公司,工资是2000死工资加300饭补,试用期两个月,10年11月份转正以后工资是2500+300;满一年(即11年9月份)以后工资是3000+300,公司一直没上保险,没签合同,现在想辞职,我该怎么要求其补偿?最重要的是能补偿多少?【请律师回答的越详细越好!谢谢!!】